今年，我们为 OPEN 制定了重大的计划——确认参与平等活动、全球峰会，以及当地许多对 LGBTQ+ 社区产生积极影响的倡议。但随着疫情的出现，我们不得不改变计划。每次活动的取消及无法开展倡议活动，加重了我们的挫败感和焦虑感。 

但看到 OPEN 团队在寻找创新且富有同理心的解决方案中找回力量时，我感到很欣慰。成功案例包括：iBuddies（一项旨在通过非正式对话，连接罗氏 LGBTQ+ 社区成员和世界各地的盟友，探讨他们所在社群的现状和倡议）、5月份举行的 OPEN 全球网络峰会上，我们的成员积极参与了重新定义疫情下的工作方式的讨论。另一个让我们感到自豪的成就，是发布了罗氏彩虹旗标志，以支持今年6月举办的骄傲月活动。

好消息

关键盟友

我们的首席执行官 Alexander Hardy 在其管理的团队中设立了基因泰克首席多元官 (CDO) 的新职位。他任命了 LGBTQ+ 社群的长期支持者和盟友 Quita Highsmith。Quita 致力于促进归属感、推动包容性研究和健康平等，改变社会的认识，作为目标加入多元与包容的战略中。

最近，她扩大了推进包容性研究的范围，并承诺通过将 LGBTQ+ 纳入该倡议来改变社会。社群成员在电子病历中准确记录了性别认同和性取向、差异、医生偏见和其他问题。关键还是要收集更多数据来缩小差距。作为一个强大的盟友，Quita 的使命正在于此，并将我们的社群纳入倡议并不断推进。”
 

两面  派

William Haylett 是罗氏诊断南非开普敦公司的研究和早期开发研究员。他分享了他的国家对 LGBTQ+ 群体两面派的态度。

别样的个人经历

话虽如此，但这些阴暗的事件并非我的个人经历。我住在开普敦一个富裕、历史悠久的白人社区，很少需要考虑公开“出柜”的问题。我住在非洲的同性恋之都，那里有专门的夜总会、电影节和骄傲月活动。我可以牵着未婚夫的手走在熙熙攘攘的街道上。他也可以送我到公司上班；分开时，他会在我的脸上轻轻地亲一下。我在公司里可以公开谈论我们的婚礼安排。

这种随心所欲的生活一部分归功于罗氏值得褒扬的包容性文化，一部分是我熟悉南非的渐进式反歧视法律架构，这是我作为 LGBTQ+ 员工的保障。主要的原因还是因为我是一个白人，处于中上层阶级，属于顺性别者，这样的社会影响力就像盾牌一样。我有幸生活在一个包容同性恋的社交群。但是，对于许多黑人、贫困者，甚至无家可归的 LGBTQ+ 人群来说，虽然，他们也是“同志友好”的开普敦的一部分，但是，他们的遭遇并不怎么“友好”。 

具有讽刺意味的是，我有发言权，而那些渴望被听到的社会弱势 LGBTQ+ 人群却没有。我的“我出柜，我骄傲”的生活很轻松，为此，我心存感激。我遇到过的最大的歧视是偶尔听到路人悄声说“moffie”（南非荷兰语，侮辱同性恋者的词汇）。我原谅了他们的无知，不受影响并继续前行。我听说过一些不太好的经历，这些社区在我的社交圈之外，在那里大声嘲讽‘moffie’往往是骚扰和暴力的前奏。”

基于偏见且毫无科学依据的政策依旧存在

罗氏组织诊断部法规事务经理 Mike Wierzba 是美国亚利桑那州图森市 OPEN 组织的主席。他谈到了社群在新冠疫情时期，面临的挑战以及拥有盟友的重要性。

“我们当前都面临着新冠疫情及其给我们的人际社交带来的压力，以及我们的焦虑日益加剧，LGBTQ+ 社群的成员此时可能会特别敏感。对于我们这些小时候感到被社会孤立的人（不被接受或融入不了社会）来说，人际交往的疏远可能会引发与过往经历有关的情绪，再次进行心理干预。我还看到社群中的一些长者独自一人，没有亲人，并且因感染而面临更大的健康风险。我们这些经历过艾滋病危机的人无疑看到了与疫情，恐惧和未知事件的相似之处。

在罗氏组织诊断 Vivid OPEN 联盟，我们有幸有很多的盟友。对于其中一些盟友来说，他们是个人参与，因为他们有一个 LGBTQ+ 的孩子、父母或其他家庭成员。正是这种个人经历激励了他们为使我们的职场和社区更具包容性而做出努力。正是这种具有包容性的社区归属感帮助我专注于我的工作，而不会因担心他人的偏见而分心。

献血限制   我很高兴地看到罗氏诊断在新冠病毒检测中做出的贡献，这可以缓解人们对疫情的恐惧感。我还看到了质量诊断的重要性，以及它可以产生进一步影响的领域。尽管在艾滋病和血液安全检测方面有所创新，但英国和美国等一些国家和地区仍然限制男同性恋者献血。为应对新冠疫情，限制已从原本的 12 个月的无性生活减少到 3 个月。然而，在这样一个基于偏见且毫无科学依据的政策仍然存在于社会的偏见之中，我感受到了深深的歧视。 

在这个行业工作，很高兴地看到罗氏通过诊断方面的专业知识来教育并普及政策，使其更具包容性，并认识到现代、高质量的诊断测试如何降低潜在风险。

我期待 #RochePride 和 #RocheProud 的协同作用！” 

没有盟友的战争难以得胜

Iain Gowers 是英国伯吉斯山罗氏诊断部的技术支持分析师，并领导英国的 OPEN* 组织。他反映了他是多么感激盟友的直接参与和支持，帮助他们发展 LGBTQ 社区。